每四年可休假半年
    
    想出门走走，去学术交流、去访问，这对大学里的教授来说实在是有点困难，因为要给学生上课，走不开。从明年开始，浙江大学的教授们有机会可享受长达半年的特殊假期——学术假。
    
    浙江大学人事部日前开始受理教授学术假申请。浙江大学上半年出台的“关于教授学术假制度的实施办法”规定，教授可以享受每4年一轮的学术假，暂定每4年中可以安排半年。学校有关部门正在受理2004年上半年享受学术假的申请。据介绍，设立教授学术假，使长期承担教学科研工作的教授，有可能安排一段相对集中的时间，根据个人不同的学术研究需要安排相关的学术活动，比如到国际知名大学进修、访问，或到国内一流大学或强项学科作学术交流，或潜心研究总结、著书立说等。凡浙江大学在职教授、教学科研工作量饱满的教师均可申请，学科带头人和长期承担本科教学任务、教学科研业绩显著的教授，将得到优先安排。与通常教师出国访问、交流、研究不同的是，学术假期间，教师除工资福利待遇、岗位津贴和业绩津贴不变外，学校还将在年度教学工作量考核中扣除学术假时间，这就为教师提高学术水平和进行国际交流构造了更为宽松的空间。
    
    （通讯员　梓文　本报记者　任斌）　2003-10-5