1月8日上午，浙大党委书记金德水和常务副校长宋永华、党委副书记任少波，会同学校15个职能部门的负责人，在第三期“书记有约”活动中，与预约的10位教职工代表就事关学校、学科和教职工自身发展的相关话题进行面对面交流，并现场会办了部分事项。
    
    本期“书记有约”活动专为教职工举办。座谈中，大家围绕学科建设、学术评价体制、人才引进政策与后续支持、教师职业生涯规划、青年教师与女性教师发展、党政管理干部发展通道、辅导员队伍建设与学生思政工作、求是文化与浙大认同感、教代会提案办理、美丽校园建设、“1250工程”等问题展开讨论，并提出自己的意见或建议。
    
    “高校的办学主体是教师，老师们的这些思考和建议对学校发展是很好的促进。”金德水一一回应了教职工代表现场提出的问题，并督促有关部门认真负责地回复每一条意见和建议，他说，各位代表事先都做了深入的思考和充分的准备，提了很多合理化的建议，我们要把工作落到实处。学校要为各类教职工设计合理的发展通道，让大家都有奔头，同时，在大家普遍关心的问题上，要汇集民智，把好事做好。“人在学校不一定爱校，心在学校才会爱校。希望我们能凝心聚力，共同为学校发展而努力。”
    
    “近年来，学校陆续推出了‘书记有约’、‘校领导接待日’等活动，这些举措都非常受师生的欢迎，我们希望这些活动能形成一个制度，长期、规范地开展下去，”思政部张彦老师说，也希望有机会能与各职能部门面对面地交流。
    
    （文 吴雅兰/摄影 古越）