3月18日下午，学校召开党风廉政建设工作会议，贯彻落实中央的新要求，进一步落实学校《关于进一步加强党风廉政建设的实施意见》，谋划新一轮惩防体系建设。校党委书记金德水出席并讲话，校长林建华主持会议，常务副校长吴朝晖宣布聘任新一批学校特邀监察员的决定，党委副书记、纪委书记周谷平作工作部署。会议还签署了党风廉政建设工作责任书和廉政承诺书，聘任了王云路等10位学校特邀监察员。
严明纪律，强化权力监督制约
今年学校将按照上级要求，也从自身干部队伍建设的需要出发，重点做好以下工作：一是配合学校推进重点领域改革和权力下放，着力改进对中层领导干部特别是学院（系）一把手行使权力的监督，推动落实部门和单位党政主要领导不直接分管财务、人事、审批、工程建设、物资采购制度；二是继续完善干部监督机制，开展领导干部述职述廉、提醒谈话、诫勉谈话、函询约谈等制度，落实群众来信来访反映问题的核实调查反馈制度，落实干部专项审计和任期审计制度；三是认真落实领导干部报告个人有关事项制度，按照3%-5%的比例抽查核实，严肃查处瞒报、不实报告等行为；四是进一步规范领导干部兼职行为，防止利益冲突。
深化教育，筑牢思想道德防线
学校今年要落实以下具体工作：一是健全党风廉政学习教育制度，在校、院两级党委理论中心组安排党风廉政专题学习研讨；二是落实校院党政“一把手”、纪委书记带头向本单位师生员工讲廉政党课、作廉政报告制度，既做“教育者”，又做“受教育者”；三是依托学校党校“育人强师”系列培训班，加强对领导干部和骨干教师的专题培训；四是组织开展一次面向全体领导干部和骨干教师的警示教育活动；五是支持二级单位培育“一院一品”廉洁教育与廉政文化品牌，营造风清气正的校园文化氛围。
查办案件，发挥标本兼治效应
严肃查办案件，充分发挥查信办案的治本功能。一是加大案件查办力度，要充分发挥信访举报案件线索主渠道作用，要健全协调机制，强化校地、校检协同预防和联合办案，以强有力的惩处来体现党纪国法的严肃性。二是要发挥查信办案的治本功能。校、院两级纪检监察部门要加强信访案件线索梳理、研判与分析，认真执行重要信访、重要案件线索向上级纪检监察部门报告制度。坚持澄清事实、扶正祛邪，对举报问题情况不实的要予以澄清，营造风清气正的良好氛围。坚持防微杜渐、抓早抓小，及时治病救人。加强对典型案件的剖析研究，举一反三，建章立制，堵塞漏洞。
协同监管，提升内部治理能力
继续在重点关口的监管上强化协同机制。一是继续完善科研经费协同监管机制，规范科研经费的使用管理；二是总结推广科研经费协同监管的有效做法和经验，在西区基本建设、附属医院管理、国有资产管理、继续教育等方面建立起有效的协同监管和联动机制，切实防范廉政风险；三是针对教育教学经费使用、社会服务（地方合作）、财务运行等方面出现的一些苗头性问题或面临的新情况开展专项调研和监督检查。采取抽查方式进行专项检查，发现问题及时督促改正，防止小错铸成大错，一错再错。学校将在调研和检查的基础上，建立完善这些关口的协同监管机制。
加强领导，履行纪检监察职责
要切实落实“党委主体责任、纪委监督责任”，强化责任追究。一是把党委主体责任落实到位。二是突出纪委的监督责任。校院两级纪委要严格履行监督责任，协助党委加强党风建设和组织协调反腐败工作，督促检查相关部门落实惩治和预防腐败工作任务，执好纪、把好关、问好责。三是要强化责任追究。四是不断加强纪检监察队伍建设和能力建设。
（文 陆兴华/摄影 卢绍庆）