7月17日，浙江大学召开医院工作会议，深入贯彻落实中央关于深化医药卫生体制改革的重大部署，落实省委省政府关于“双下沉、两提升”的工作要求，研究部署浙江大学医院建设重大问题和重要工作。浙大党委书记金德水、校长吴朝晖出席会议并讲话，强调要以高度的责任感和使命感，全面深化改革，明确重点方向，形成工作合力，努力开创医学教育和医院工作的新局面。
    
    浙大党委常务副书记邹晓东主持会议，浙江省卫计委副主任马伟杭、浙大副校长罗建红出席并讲话，浙大党委副书记周谷平、副校长张宏建等出席。
    
    近年来，浙江大学附属医院综合实力显著提升，近三年各医院累计科研经费近10亿元，获得国家科技进步一等奖1项，二等奖3项，获“2011协同创新中心”1个。在中国医学科学院信息研究所发布的2014年度《中国医院及专科影响力排名》中，有12个专科上榜并进入前20位，在北京大学医学部首次发布的《2014年基于数据中国最佳临床学科评估》中，有12个临床学科进入前15位。附属医院还为“新医改”、“双下沉、两提升”等工作不断作出重大贡献，形成了独具特色的医疗卫生工作体系，有力支持了学校的学科建设和人才培养。
    
    会上，罗建红围绕“深化改革、内涵发展”的主题，全面梳理了浙江大学附属医院发展面临的问题与挑战。医学院常务副院长陈智和附属医院院长郑树森、王建安、蔡秀军、袁坚列、张永华等围绕“医教协同，加强临床医学教育”、“一流大学附属医院如何加强内涵发展”、“新医改形势下如何做好‘双下沉、两提升’工作”、“如何加强现代化医院管理制度建设”等作专题报告，提出了一流大学附属医院全面深化改革、促进内涵发展的问题、思考及建议。医学院院长段树民院士就医工结合挖掘学科发展潜力等提出了意见和建议。
    
    马伟杭表示，浙江经济社会发展走在全国前列，但医疗卫生事业却喜中有忧，总量和结构都不能满足老百姓对健康的需求。他希望浙大附属医院积极投身改革，成为新医改的探索者、引领者，并在医院管理上先行探索，整合资源、增加协作，争创区域医疗中心。
    
    吴朝晖充分肯定了医学院各附属医院取得的成绩，他指出，医院工作是学校整体工作不可或缺的一部分，医院的改革发展事关学校改革发展的全局。当前，我国医疗卫生事业正处在一个十分关键的时期，改革发展将成为新常态。附属医院要抓住机遇完善体系，做到纵向优化，确定附属医院有所为有所不为，横向打通基础和临床，以基础研究带动临床医学，从而推进一流医学学科的发展。他指出，学校正在推进综合改革，附属医院要前瞻布局“十三五”规划，优化资源配置，站着未来医学发展趋势的角度，建设好浙大医学中心和转化医学研究院。
    
    金德水对进一步做好医院工作提出要求。要深刻认识医院工作面临的期待和要求，一是把握国家医药卫生体制改革的新机遇，早作准备，提前布局，在新一轮竞争中赢得先发优势。二是把握“双下沉、两提升”的新机遇，创新体制机制，促进浙江省医疗事业发展。三是把握加快建设世界一流大学的新机遇，紧紧依托浙大，攻坚克难、乘势而上；要明确医院建设发展的重点方向，抓住重点，找准突破口。一要探索完善浙大特色的医疗服务体系，二要加强高水平临床学科、人才队伍建设，三要健全医教协同体系，四要努力提升国际声誉；要形成推动医院建设的工作合力，一是加强与卫生系统的沟通联系，争取更大的支持和理解。二是加强对医院的宏观管理和综合指导，一如既往的大力支持附属医院及各医院工作。三是完善医院内部治理体系。四是建立定期交流机制。
    
    浙大相关部门负责人，医学院班子成员、各附属医院、合作医院主要负责人等出席会议。
    
    （文 陆兴华/摄影 卢绍庆）